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美商宏智國際顧問公司首席顧問陳煜輝 針對上述調查結果，分析指出：「多數的企業習慣將『發展資源』投入在組織中擔任決定策略、營運執行的高階主管，對於初、中階管理人以及非正式代理主管則至多提供『訓練資源』。造成這些主管尚未具備領導 ...

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